Vers une nouvelle culture de formation : les élus locaux s’initient au service des services humaines
Les élus locaux de la sous région ont une nouvelle vision. Désormais, ils comptent s’appuyer sur une politique de gestion des ressources humaines, axée vers la performance individuelle et collective. Pour développer une culture formation, il est nécessaire de s’appuyer sur des formations d’intégration des personnels, sur des fondamentaux de base en ressources humaines, finances, marchés publics ou liés aux métiers afin de développer la culture de la qualité…